كانون توانمند سازان مستقر در مركز نوآوری پنتا ، حمايتهای پشتيبانی و نظارتی بر فرایند ايده تا محصول و خدمات جدید كه شامل فعالیتها و تصمیمات چالش برانگيز نوآوران و استارت آپ ها ميشود را در راستای اهداف خويش قرار داده است.
توانمند سازان در مراحل هشت گانه ذيل الذكر هدايت و نظارت بر عملكرد نوآوران و استارت آپ ها را بعهده خواهند داشت.
1
آينده پژوهی
تمركز بر آينده پژوهی، خلاقيت و نوآوری
2
تولید ایده
تمركز بر تولید ایده و ايده پردازی
3
غربالگری ایده
آموزش مديريت غربالگری ایده
4
تعيين استراتژی
تعيين استراتژی نوآوری و برنامه ريزی
5
تحلیل کسب وکار
مشاوره در خصوص بازنگری نقشه راه استارت آپ
6
مقياس پذيری
آموزش و آزمون مهارتهای مقياس پذيری و توسعه
7
آزمون های عملكرد
آزمون های عملكرد محصول جديد
8
تجاری سازی
تجاری سازی و مديريت بازار
ساختار اجرايی و برنامه ريزی
كانون توانمند سازان كهكشان نوآوری پنتا
ساختار اجرايی و برنامه ريزی
ساختار اجرايی و برنامه ريزی كانون توانمند سازان مركز نوآوری پنتا بر مبنای پرورش تفکر کارآفرینی، خلاقیت و نوآوري به منظور ایجاد جرقه های تولید ایده برای ساختن توسعه کسب و کار پایدار طراحی شده است.
هدف اصلی این برنامه کمک به گسترش چارچوب های فکری كارآفرينان، نوآوران و استارت آپ ها و همکاری در فعالیت های فناورانه، افزایش مهارت و شکل گیری ایده های ایجاد کسب و کار بر پایه دانش حاصل شده در حین تحصیل در دانشگاه، آموزشگاه و يا تجربيات كسب شده در صعت است.
ساختار اجرايی و برنامه ريزی
ويژگيهای مورد نظر در ساختار برنامه اجرايي پرورش نوآوران موفق در اين برنامه عبارتند از:
1
خطر پذیری
میزان خطر پذیری
2
آینده نگری
تمركز بر آینده نگری
3
مهارت های رهبری
مهارت های رهبری و مهارت های تجاری
4
کارآفرینی
ایجاد فرصت های کارآفرینی
راهبری رقابت و ريسک
كانون توانمند سازان كهكشان نوآوری پنتا
راهبری رقابت و ريسک
آنچه توانمند سازان مركز نوآوری پنتا در خصوص راهنمايی و هدايت موضوع ريسک پذيری و رقابت ارايه و به نوآوران انتقال خواهند داد ذيلا عنوان گرديده است
1
رقابت
راهبری رقابت
2
شاخص های اصلی رقابت
بررسی شاخص های اصلی رقابت
3
درآمد محصول و خدمات
بررسی درآمد محصول و خدمات
راهبری رقابت و ريسک
4
كاهش محصول و خدمات
راهبری میزان كاهش محصول و خدمات
5
برتری خواهی
تمركز بر برتری خواهی
6
استثناء بودن محصول و خدمات
رهبری استثنایی بودن محصول و خدمات
7
عدم پذيرش محصول و سرويس
مدیریت عدم پذيرش محصول و سرويس
دسته بندی كلی ريسک
دلايل ريسک پذيری
1
ايده پردازی طولانی مدت
میزان خطر پذیری
2
عدم استفاده از زمان كافی
عدم استفاده از زمان كافی برای استخراج موضوع و مشكل
3
تشخیص ندادن مشکل واقعی
ادامه دادن فعاليت بدون توجه به موضوع و مشكل واقعی
4
عدم رفع نیاز
خلق محصولی كه فقط مردم را كنجكاو ميكند به جای آنگه نياز انها را برظرف سازد
4
تمركز بيش از حد
تمركز بيش از حد بر روی تكنولوژی
6
فعاليت با ايده كم
شروع فعاليت با تعداد ايده كم
7
پشتيبان مالی
بدون پشتيبان مالی از ابتدا
8
عدم استفاده از متخصصين
عدم استفاده از متخصصين و همكاران و شركاء
راهبری فرايند توليد و كيفيت محصول
كانون توانمند سازان كهكشان نوآوری پنتا
راهبری فرايند توليدمحصول
فرآیندهای تولید در صنايع پيشرفته تفاوت های عمده ای با یکدیگر دارند و نمی توان یکی از آن ها را به جای دیگری به کار گرفت. آشنایی با این فرآیندها و انتخاب فرآیند مناسب برای سازمان تولیدی، یکی از اولین قدم ها در شروع فرآیند تولید و یا انجام پروژه ها مختلف می باشد.
انواع فرآیندها تولید
1
پروژه ای
پروژه ای
2
سفارشی
سفارشی
3
دسته ای
دسته ای
4
انبوهی
انبوهی (خطی)
5
پیوسته
پیوسته
عوامل تاثير گذاز در انتخاب فرايند مناسب
1
حجم تولید مشخص و خاص
حجم یا مقدار تولید یک محصول مشخص و خاص
2
میزان اثرگذاری نظرات
عدم استفاده از زمان كافی برای استخراج موضوع و مشكل
3
تنوع محصولات تولیدی
میزان تنوع محصولات تولیدی
4
قطع عملیات تولید یا کار پیوسته
امکان پذیر بودن قطع کردن عملیات تولیدی در یک کارخانه
یا نیاز به کارکرد پیوسته و 24 ساعته در کل روزهای سال
5
نسبت هزینه ماشین آلات به نیروی انسانی
نسبت هزینه های ماشین آلات تولیدی، به میزان هزینه های نیروی انسانی برای تولید یک محصول مشخص در کارخانه
6
انعطاف پذیری
میزان انعطاف پذیری قابل قبول در کارکرد تجهيزات و مهارت های نیروی انسانی، به منظور تولید محصولات متنوع در کارخانه
راهبری فرایند كيفيت محصول
چنانچه فعالیتها به عنوان فرآیندهای مرتبط با هم و در قالب یک سیستم درک و مدیریت شوند، نتایج سازگار و قابل پیشبینی به شکل مؤثرتر و کارآمدتری حاصل میشوند. سیستم مدیریت کیفیت از مجموعهای از فرایندهای مرتبط با یکدیگر تشکیل شده است که درک نحوه تولید و ایجاد نتایج توسط این سیستم، سازمان را قادر میسازد تا سیستم و عملکرد آن را بهینه کند.
در همين رابطه و در راستای دستیابی به موفقیت پایدار، سازمانها روابط خود را با طرفهای ذینفع مانند تامینکنندگان، مدیریت میکنند. اشخاص ذینفع بر عملکرد یک سازمان تأثیرگذار هستند. موفقیت پایدار بیشتر زمانی به دست میآید که سازمان روابط خود را با همه طرفهای ذینفع خود مدیریت کرده تا بتواند تأثیر آنها بر عملکرد خود را بهینه سازد. مدیریت ارتباط با شبکههای تامینکننده و شریکان از اهمیت ویژهای برخوردار است.
اصول مدیریت کیفیت
1
مشتری
تمرکز روی مشتری
2
رهبری
رهبری
3
تعامل
تعامل با افراد
4
رویکرد فرایندی
رویکرد فرایندی
5
بهبود
بهبود
6
تصمیمگیری
تصمیم گیری مبتنی بر شواهد
7
مدیریت روابط
مدیریت روابط
راهبری امور تكنولوژی خطوط توليد
كانون توانمند سازان كهكشان نوآوری پنتا
Innogalaxy
راهبری امور تكنولوژی خطوط توليد
از آنجايی كه توانمند سازان مركز نوآوری پنتا از بطن ساختارهای صنايع توليدی انتخاب شده اند انتظار ميرود موضوع راهبری امور تكنولوژی خطوط توليد و محصولات توليدی را به نحو احسن برای نوآوران و كارآفرينانی كه در اين بخش نياز به روزامد سازی دارند برآورده سازند.
بديهی است كه با توجه به بهبود، بهينه و جايگزين شدن تجهيزات توليدی كليه صنايع به مرور و سرعت ارايه توانمنديهای فناوری اطلاعات و ارتباطات نوآوران و فناوران در صحنه جديد رقابتی قرار خواهند گرفت و نتايج حاصله از رفع چالشهای مربوطه به موفقيت آنها منجر ميشود كه در رشد اقتصادی نقش تعيين كننده ایفا میکنند.